河南鄭州建筑資質(zhì)轉(zhuǎn)讓單獨市政三級資質(zhì)新辦市政三級資質(zhì)轉(zhuǎn)讓出售 詳詢;劉經(jīng)理 157—1381—8853
公司帶資質(zhì)轉(zhuǎn)讓注意事項及流程 建筑公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓: 5、河南:房建三級、機電三級、裝飾二級、防水二級、幕墻二級、鋼結(jié)構(gòu)三級、環(huán)保三級、古建筑二級,帶安許 6、鄭州:房建三級、市政三級 帶安許。 7:鄭州:市政三級、照明三級 帶安許。 一、辦理市政總承包資質(zhì)轉(zhuǎn)讓服務(wù)流程: 公司資質(zhì)維護: 一、公司各項資質(zhì)維護 公司的年代越久,涉及到的資質(zhì)就越來越多,所以做好資質(zhì)的年檢維護工作,也是一項艱巨的任務(wù),如果一旦疏忽,可能給企業(yè)造成不必要的損失,而且不可估量。 二、公司技術(shù)人員證件管理,造冊建檔 1、建立人員及其證件明細臺賬,以便統(tǒng)一管理; 2、技術(shù)人員的注冊,續(xù)教育,續(xù)注冊,變更等等維護的工作。通過明細的建立,證書到期時間,繼續(xù)教育時間,我們可以知道在一段時間內(nèi)過期的可以同時報名繼續(xù)教育; 3、應(yīng)該要及時上報專業(yè)人員需求,協(xié)助人力資源招聘技術(shù)人員; 4、完成好公司每年的相關(guān)證件的年檢工作; 5、計劃并安排每年的造價員,安全員,監(jiān)理員,人防監(jiān)理人員的培訓(xùn)和續(xù)教育工作; 6、對技術(shù)人員能力提升,職稱評定工作的上報及跟蹤; 7、建立相關(guān)各部門的關(guān)系及維護(市建委,建設(shè)廳,各協(xié)會); 8、安全(人員合同,證件,人員資料,用電,網(wǎng)絡(luò),值班,加班,公司資料保密,信息保密); 9、公司人員證件的使用,借用必須經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的審批同意; 10、提供其他合理化建議。 建筑企業(yè)施工資質(zhì)維護,是不能忽視的,有實力的企業(yè)可以專門建立一個部門,對所有的人員證書的管理,資質(zhì)的維護升級等工作,可以做一個詳細的安排,結(jié)合企業(yè)的發(fā)展,規(guī)劃新的資質(zhì)需求,并貫徹落實。 隱士王縝之經(jīng)餉書,如《童子傳》之例是也。又就東林寺智表法師寫得書法書,初得韋護軍??餉數(shù)卷,次又殷貞子鈞餉,爾后又遣范普市得法書,又使潘菩提市得法書,并是二王書也。郡五官虞??爵大有古跡,可五百許卷,并留之伏事客房。篆又有三百許卷,并留之,因爾遂蓄諸跡。又就會稽宏普惠皎道人搜聚之。及臨汝靈侯益州還,遂巨有所辦。后又有樂彥春劉之遴等書,將五千卷。又得南平嗣王書,又得張雍州書,又得桂陽藩王書,又得留之遠書。吾今年四十六歲,自聚書來四十年,得書八萬卷,河間之侔漢室,頗謂過之矣。 |